Oposiciones Técnico de Servicios Almoradí 2026: plazas y plazo
Las Oposiciones Técnico de Servicios Almoradí corresponden a la convocatoria del Ayuntamiento de Almoradí (Alicante) para cubrir una plaza de Técnico de Servicios Sociales - Trabajador Social por turno libre. Las bases específicas y la convocatoria se aprobaron por acuerdo de la Junta de Gobierno Local de 22 de mayo de 2026 (expediente 4084/2026) y se publicaron íntegramente en el Boletín Oficial de la Provincia de Alicante número 106, de 8 de junio de 2026.
Aquí tienes los datos de convocatoria que condicionan la inscripción: cuántas plazas hay, con qué sistema selectivo se cubren, cuál es el plazo para presentar la solicitud y dónde consultar las bases.
Plazas y organismo
| Dato | Contenido |
|---|---|
| Organismo | Ayuntamiento de Almoradí (Alicante) |
| Plaza | 1 de Técnico de Servicios Sociales - Trabajador Social |
| Turno | Libre |
| Sistema | Concurso-oposición |
| Clasificación | Escala de Administración Especial, Subescala Técnica Media, subgrupo A2 |
| Oferta de empleo | Oferta Pública de Empleo de 2023 |
| Tasa | 27,00 euros |
| Plazo | 20 días hábiles desde el día siguiente al de publicación del extracto en el BOE |
La plaza es de personal funcionario de carrera y se cubre en propiedad. Las retribuciones son las básicas (sueldo y trienios) y las pagas extraordinarias del subgrupo A2, más las complementarias fijadas en la relación de puestos de trabajo del Ayuntamiento y en los acuerdos municipales.
Las bases prevén además que al proceso puedan acumularse otras vacantes del mismo puesto de Técnico de Servicios Sociales - Trabajador Social que se produzcan antes de que concluya el proceso selectivo, siempre que se incluyan previamente en la oferta de empleo público correspondiente. Es decir, el número de plazas podría crecer durante el desarrollo del proceso, pero la cifra publicada hoy es de una.
Sistema selectivo
El sistema es concurso-oposición: 70 puntos como máximo para la fase de oposición y 30 para la de concurso.
Fase de oposición
Se compone de dos ejercicios, ambos obligatorios y eliminatorios, calificados de 0 a 10 puntos con un mínimo de 5 para superarlos:
- Primer ejercicio: cuestionario tipo test. 50 preguntas con cuatro respuestas alternativas y solo una correcta, sobre el temario de las bases, en un tiempo máximo de 60 minutos. Pueden añadirse preguntas de reserva que solo computan por su orden si el Tribunal anula alguna de las iniciales. Cada acierto vale 0,20 puntos, cada error resta 0,05 y las preguntas en blanco o con más de una alternativa marcada no puntúan.
- Segundo ejercicio: práctico. Respuesta por escrito a preguntas formuladas por el Tribunal sobre uno o varios casos prácticos de las materias del temario. La duración la determina el propio Tribunal.
La puntuación global de la oposición se calcula aplicando proporcionalmente los 70 puntos totales a la calificación de ambos ejercicios: un 20 acumulado entre los dos equivale a 70 puntos en el conjunto del proceso. Entre la terminación de un ejercicio y el comienzo del siguiente no transcurre un periodo inferior a 3 días hábiles, y la convocatoria para un ejercicio distinto respeta un mínimo de dos días.
Fase de concurso
Quien supera la oposición presenta los justificantes de los méritos por registro de entrada en el Ayuntamiento en el plazo de diez días desde la publicación de los resultados finales de la fase de oposición, con el impreso de relación de méritos del anexo III. Solo se valoran los méritos alegados en ese momento y anteriores a la finalización del plazo de instancias. Los apartados que detallan las bases son:
- Experiencia profesional: máximo 20 puntos, a razón de 0,40 puntos por mes completo de servicios prestados en puestos de igual o superior grupo, subgrupo, escala y subescala, siempre de administración especial y en el sector público. No se valora el trabajo en el sector privado.
- Titulaciones: máximo 3 puntos, con una escala que va de 0,90 puntos por diplomatura distinta a la de acceso a 3,00 por doctorado.
- Formación específica: máximo 5 puntos, a razón de 0,02 puntos por hora de curso relacionado con las funciones de la plaza e impartido u homologado por las entidades que recogen las bases.
- Valenciano: máximo 1 punto, con certificado expedido u homologado.
El temario que sirve de referencia para ambos ejercicios tiene 60 temas: 16 de materias comunes (procedimiento administrativo, régimen local, transparencia, Estatuto Básico del Empleado Público, entre otras) y 44 específicos de servicios sociales, infancia, dependencia, discapacidad y normativa valenciana. Puedes prepararla con el Pack Trabajador Social Almoradí 2026, que desarrolla los 60 temas con test y simulacro tipo examen.
Plazo y cómo presentar la solicitud
El plazo de presentación de instancias es de 20 días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado. La fecha concreta de esa publicación en el BOE no aparece en la documentación disponible, así que hay que comprobarla en el anuncio oficial antes de contar los días.
Requisitos que se acreditan al presentar la instancia
- Nacionalidad española o supuesto incluido en el artículo 57 del Estatuto Básico del Empleado Público.
- 16 años cumplidos y no superar la edad máxima de jubilación forzosa.
- No estar inhabilitado por sentencia firme ni separado del servicio por expediente disciplinario.
- Titulación de Diplomatura, Licenciatura o equivalente en Trabajo Social, o condiciones cumplidas para obtenerla al finalizar el plazo.
- Capacidad funcional para el desempeño del puesto.
Dónde y con qué documentación
La instancia se dirige a la Alcaldía-Presidencia y se presenta por el Registro Electrónico del Ayuntamiento de Almoradí (en su sede electrónica) o, en soporte papel, en el Registro General. También cabe acogerse a las formas del artículo 16.4 de la Ley 39/2015, en cuyo caso hay que estampar el sello del registro del organismo donde se entregue o el de certificación postal de la oficina de Correos.
Junto con la instancia se aportan la fotocopia del DNI, los anexos I, II y III y el justificante bancario del ingreso de 27,00 euros en concepto de tasa por concurrencia a pruebas selectivas, realizado en la cuenta ES37-3005-0012-081138563729 de Caja Rural Central, haciendo constar expresamente que se ingresa por participar en esta convocatoria.
Después de la inscripción
Terminado el plazo, el Ayuntamiento publica la lista provisional de personas admitidas y excluidas en el Boletín Oficial de la Provincia y en el tablón de edictos. Se abren entonces 10 días hábiles para subsanar los defectos que hayan motivado las exclusiones y presentar alegaciones. La relación definitiva se publica por la misma vía y contra ella cabe recurso de reposición potestativo o, directamente, recurso contencioso-administrativo.
La fecha del primer ejercicio se fija en la misma resolución que aprueba la lista definitiva, con un plazo no inferior a quince días desde su publicación en el Boletín Oficial de la Provincia. El comienzo de los ejercicios restantes se anuncia solo en el tablón de edictos del Ayuntamiento.
Bases oficiales
La convocatoria se publica íntegramente en el Boletín Oficial de la Provincia de Alicante y su extracto en el Diari Oficial de la Comunitat Valenciana, en el tablón de edictos municipal y con anuncio en el BOE. Tienes los dos documentos de referencia en estos enlaces:
- Bases específicas y convocatoria — Boletín Oficial de la Provincia de Alicante nº 106, de 8 de junio de 2026
- Publicación de las bases en la Sede Electrónica del Ayuntamiento de Almoradí
Ante cualquier duda sobre el cómputo del plazo, la documentación a aportar o la valoración de méritos, la referencia válida es el texto de las bases y el anuncio de publicación del extracto en el BOE. Comprueba siempre la fecha de esa publicación antes de dar por abierto o cerrado el plazo, y ten preparada la documentación con antelación: la instancia se presenta en un plazo de días hábiles y la tasa debe ir ingresada con el justificante adjunto.
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