TAG Pozuelo de Alarcón 2026: 3 plazas, temario y pruebas

El Ayuntamiento de Pozuelo de Alarcón convocó tres plazas de Técnico/a de Administración General para su Escala de Administración General, Subescala Técnica, subgrupo A1, por el sistema de oposición libre en turno libre y con carácter de funcionariado de carrera. Las bases se aprobaron por resolución de 25 de noviembre de 2025, se publicaron en el BOCM núm. 293, de 9 de diciembre de 2025 y el extracto con el plazo salió en el BOE núm. 301, de 16 de diciembre de 2025: veinte días hábiles que arrancaron el 17 de diciembre y se cerraron el 16 de enero de 2026. La lista definitiva, con 196 personas admitidas, se cerró el 29 de mayo de 2026 y el primer ejercicio se celebró el 9 de junio de 2026. A 28 de septiembre de 2026 la convocatoria está en fase de ejercicios: no se puede presentar nadie nuevo y, según los anuncios de la web municipal, aún no se ha hecho público el segundo ejercicio.

Datos clave de la convocatoria

Concepto	Detalle
Organismo	Ayuntamiento de Pozuelo de Alarcón (Madrid)
Plazas	3
Cuerpo	Técnico/a de Administración General
Encuadre	Escala de Administración General, Subescala Técnica, grupo A, subgrupo A1
Sistema y acceso	Oposición libre, turno libre, funcionariado de carrera
Resolución de bases	25 de noviembre de 2025 (Acuerdo de Junta de Gobierno Local de 11 de junio de 2025)
Publicación de las bases	BOCM núm. 293, de 9 de diciembre de 2025
Extracto de la convocatoria	BOE núm. 301, de 16 de diciembre de 2025 (BOE-A-2025-25748)
Plazo de instancias	20 días hábiles desde el 17 de diciembre de 2025; cerró el 16 de enero de 2026
Tasa	28,00 € con bonificaciones del 50 % y del 75 %
Temario	107 temas en 7 grupos (Anexo II)
Pruebas	3 ejercicios obligatorios y eliminatorios
Admitidas	196 (lista provisional de 13 de mayo de 2026, elevada a definitiva el 29 de mayo de 2026)
Estado a 28-09-2026	Primer ejercicio celebrado el 9 de junio de 2026; sin anuncio del segundo
Expediente	SEL/2025/191

Qué puesto se convoca y a qué grupo pertenece

Son tres plazas de Técnico/a de Administración General del Ayuntamiento de Pozuelo de Alarcón, un cuerpo de subescala Técnica del subgrupo A1: es el nivel intermedio de la Administración local, el que resuelve expedientes, redacta informes, gestiona procedimientos y lleva la correspondencia administrativa del consistorio. La provisión es en propiedad, es decir, el acceso es a la función pública de carrera, no a un puesto interino, y las plazas se cubren por el sistema de oposición libre: no hay turno de promoción interna, no hay concurso de méritos y no hay reserva de plazas para personas con discapacidad dentro de un turno propio, más allá de las adaptaciones de tiempo y medios que las bases permiten solicitar.

Las bases encuadran las plazas en la Oferta de Empleo Público del propio Ayuntamiento y remiten, para la relación de puestos de trabajo y el régimen retributivo, a la normativa vigente: el sueldo, por tanto, es el que fija la retribución básica del subgrupo A1 más los complementos que figuren en la Relación de Puestos de Trabajo municipal. Quien aspire a plaza en un ayuntamiento grande de la corona de Madrid debe saber que el temario no es el de la Administración General del Estado: es el de la Administración local, con Derecho Local y Derecho Urbanístico propios, y esa es justo la diferencia entre preparar una TAG genérica y preparar la TAG de Pozuelo.

El plazo de inscripción ya está cerrado

El extracto de la convocatoria se publicó en el BOE núm. 301, de 16 de diciembre de 2025 y fijaba el plazo en veinte días hábiles a contar desde el día siguiente al de su publicación. Contando desde el 17 de diciembre de 2025 y descontando los fines de semana, el 25 de diciembre, el 1 de enero y el 6 de enero, las veinte jornadas hábiles terminaron el viernes 16 de enero de 2026. Desde esa fecha la convocatoria no admite más instancias: los que se presentaron son los que pueden hacer los ejercicios.

Cómo se presentaba la instancia

Las bases contemplaban dos vías, y las dos exigían el justificante de pago de la tasa:

1. Sede electrónica. Trámite «SOLICITUD DE ADMISIÓN A PRUEBAS SELECTIVAS» con el formulario web «solicitud de admisión a pruebas selectivas», adjuntando el justificante del pago íntegro de los derechos de examen. El formulario no tenía pasarela, así que el pago se hacía por transferencia a la cuenta que indica el Anexo I.
2. Presencial. Instancia normalizada cumplimentada y firmada, con la documentación requerida, en cualquiera de las oficinas de atención al ciudadano del Ayuntamiento o por los procedimientos del art. 16.4 de la Ley 39/2015.

Quien quiera seguir una convocatoria de estas características en el futuro tiene que vigilar el extracto en el BOE, no solo la web del ayuntamiento: el cómputo de los veinte días hábiles arranca del boletín, y en las convocatorias municipales el anuncio local suele llegar antes que el estatal.

Requisitos para presentarse

Los recoge la Base Segunda de las bases y todos deben poseerse el día de publicación del extracto y mantenerse hasta el nombramiento:

• Nacionalidad. Española, de un Estado miembro de la Unión Europea, o la de las personas que sean cónyuge de personas españolas o de nacionales de otros Estados miembros sin separación de derecho, así como sus descendientes menores de 21 años o dependientes; en los términos del art. 57.1 del TREBEP para el resto de casos de libre circulación de trabajadores.
• Edad. Dieciséis años cumplidos y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.
• Titulación. Licenciatura o Grado en Derecho, Ciencias Políticas, Económicas o Empresariales, Intendente Mercantil o Actuario Mercantil, o equivalente. Se puede presentar quien esté en condiciones de obtener el título antes de que finalice el plazo, con la certificación que lo acredite. Las titulaciones del extranjero necesitan credencial de homologación y traducción jurada del título.
• Compatibilidad. No padecer enfermedad ni impedimento físico o psíquico que impida el desempeño normal de las tareas de los puestos previstos.
• Habilitación. No haber sido separada del servicio de ninguna Administración Pública mediante expediente disciplinario ni estar inhabilitada para funciones públicas por resolución judicial.
• Tasa. Haber abonado la correspondiente tasa en plazo; su falta de pago o la presentación fuera de plazo del justificante es causa de exclusión.

Temario: 107 temas en siete grupos

El Anexo II de las bases publica un programa de 107 temas estructurado en siete grupos, y ese mismo programa es el que alimenta los tres ejercicios:

Grupo	Temas	Rango
I. Derecho Constitucional	18	1 a 18
II. Derecho Administrativo (I)	18	19 a 36
III. Derecho Administrativo (II)	15	37 a 51
IV. Derecho Local	13	52 a 64
V. Derecho Urbanístico	13	65 a 77
VI. Recursos Humanos	11	78 a 88
VII. Derecho Financiero	19	89 a 107

El peso está en lo administrativo y lo local: los grupos II y III suman 35 temas de procedimiento, fuentes, acto administrativo, régimen local y régimen funcionarial; el grupo IV entra de lleno en la competencia municipal, los reglamentos, el servicio público de gestión de ingresos y la disciplina urbanística; el grupo V desarrolla el suelo, la disciplina urbanística y la actividad económica municipal; el grupo VI cubre la gestión de personal, la carrera administrativa, los puestos de trabajo y la Oferta de Empleo Público; y el grupo VII cierra con el presupuesto local, el crédito, la contabilidad y el control externo de las entidades locales.

Conviene subrayar un detalle del segundo ejercicio: los temas que se pueden sortear para desarrollar por escrito salen de los grupos II a VII, no del grupo I. La Constitución entra por el test del primer ejercicio y por los supuestos prácticos del tercero, que se resuelven sobre la totalidad del programa.

Pruebas: tres ejercicios obligatorios y eliminatorios

Primer ejercicio

Un cuestionario de 100 preguntas con tres respuestas alternativas de las que una es la correcta o más correcta, sobre el contenido del Anexo II, con hasta 10 preguntas adicionales de reserva que solo se valoran si se anula alguna de las 100. El tiempo es de 100 minutos incluidas las de reserva.

Cada acierto suma; la pregunta en blanco o con más de una opción no vale nada; y cada error resta un tercio del valor de la respuesta correcta, redondeado al segundo decimal. Se califica de 0 a 10 puntos y hace falta un mínimo de 5 puntos para superarlo. El tribunal puede fijar además un nivel mínimo, que habría de ponderarse para coincidir con esa calificación de 5.

Segundo ejercicio

Desarrollo por escrito de dos temas de tres horas en total, con una distribución de sorteo muy concreta:

• un tema elegido por la persona aspirante de entre dos sorteados, ambos comprendidos en los grupos II, III y IV;
• el otro tema elegido de entre dos sorteados comprendidos en los grupos V, VI y VII.

Se califica de 0 a 20 puntos, con mínimo de 10 para superarlo y 5 puntos como nota mínima en cada uno de los dos temas. El tribunal valora conocimientos, claridad y orden de ideas, calidad de la expresión escrita, síntesis y presentación.

Tercer ejercicio

Resolución por escrito de uno o varios supuestos prácticos, que el órgano de selección determina al empezar, relacionados con la totalidad del programa del Anexo II. Duración máxima de tres horas, realizado con Microsoft Office Word 2016 o superior y Excel 2016 o superior.

La consulta de legislación es solo electrónica: el tribunal pone a disposición la Biblioteca Jurídica del BOE y el buscador de jurisprudencia del Consejo General del Poder Judicial. Hay una excepción: la normativa relacionada con el propio ejercicio puede consultarse en el soporte que el tribunal indique. Se califica de 0 a 30 puntos y hace falta un mínimo de 15 puntos.

Puntuación final y desempates

La nota final es la suma de los ejercicios superados, y de esa suma sale, en orden decreciente, la relación de personas propuestas para ser nombradas funcionarias de carrera. Los desempates se resuelven por mayor puntuación en el tercer ejercicio, después en el segundo y después en el primero; si aún hay empate, aplica el criterio de las Bases Generales del Ayuntamiento (BOCM núm. 270, de 13 de noviembre de 2007).

Dos cuestiones de práctica que excluyen a más gente de lo que parece: el llamamiento es único y el orden de actuación arranca alfabéticamente con la letra del sorteo público de la Secretaría de Estado de Función Pública, y no presentarse a cualquier ejercicio obligatorio en el momento del llamamiento produce decaimiento del derecho y exclusión automática del proceso, salvo fuerza mayor apreciada por el tribunal. La legislación aplicable en cada ejercicio es la vigente en la fecha de su celebración.

Tasa de examen: 28 euros

El Anexo I fija la tasa por derechos de examen y tramitación del expediente en 28,00 €, a ingresar por transferencia en la cuenta que indica el propio anexo, y dentro del plazo de presentación de instancias. La tabla de bonificaciones es:

• 50 % para quien tenga reconocida una discapacidad igual o superior al 33 % que permita desempeñar las funciones de la plaza, acreditada por el organismo competente.
• 75 % para quien esté inscrito como demandante de empleo durante al menos un mes anterior a la fecha de la convocatoria, con certificado del SEPE emitido en plazo, y acredite por declaración jurada o promesa escrita no tener rentas superiores, en cómputo mensual, al salario mínimo interprofesional.

Estado del proceso a 28 de septiembre de 2026

La cronología pública del expediente SEL/2025/191 es esta:

• 25 de noviembre de 2025. Resolución que aprueba las bases y convoca el proceso.
• 9 de diciembre de 2025. Publicación de las bases completas en el BOCM núm. 293.
• 16 de diciembre de 2025. Extracto de la convocatoria en el BOE núm. 301; arranca el plazo.
• 16 de enero de 2026. Fin del plazo de presentación de instancias.
• 13 y 14 de mayo de 2026. Resolución y anuncio de la lista provisional: 196 admitidas y 11 excluidas, con diez días hábiles de subsanación.
• 22 de mayo de 2026. Sesión del Tribunal Calificador: adaptaciones de tiempo concedidas e instrucciones del primer ejercicio (anuncio n.º 2).
• 28 y 29 de mayo de 2026. Termina el plazo de subsanación sin peticiones ni reclamaciones, así que la lista provisional queda automáticamente elevada a definitiva: 196 personas aspirantes.
• 9 de junio de 2026. Celebración del primer ejercicio, el test de 100 preguntas en 100 minutos.
• 15 de junio de 2026. El anuncio n.º 3 publica el cuestionario y las respuestas del primer ejercicio.
• 28 de septiembre de 2026. No consta en la web del Ayuntamiento ningún anuncio del segundo ejercicio ni fecha de convocatoria para el desarrollo de los temas.

Eso deja la convocatoria en una situación clara: el proceso sigue abierto pero la inscripción está cerrada desde hace ocho meses, y la gente que sigue en el proceso espera la convocatoria del segundo ejercicio. Quien llega tarde a esta página por una búsqueda de plazas en Pozuelo necesita saber eso en el primer párrafo, no al final.

Cómo preparar el núcleo común de las TAG locales

Con ciento siete temas y tres ejercicios, el problema de preparar una TAG local no es la cantidad: es separar lo que es común a todas las TAG de lo que solo vale para Pozuelo. El grupo I, el núcleo de procedimiento administrativo de los grupos II y III, Recursos Humanos y Derecho Financiero son transversales a cualquier ayuntamiento, y son además los que deciden el test del primer ejercicio y los supuestos prácticos del tercero. Lo específico de Pozuelo —el resto del programa local, las competencias municipales y la documentación de la convocatoria— se estudia sobre las propias bases.

Para esa parte común está la Guía TAG Local 2026: núcleo común, de 36,00 €: una guía comparada del núcleo común de las TAG locales, con el formato de examen, las diferencias oficiales entre las convocatorias vigentes, base jurídica citada y un diagnóstico propio de doce preguntas con respuesta explicada. Es material de estudio para quien quiera tener el común bien montado antes de bajar al detalle de su ayuntamiento.

La garantía es de 14 días: si al abrirlo ves que no se corresponde con lo que necesitas, se devuelve sin preguntas.

Otras convocatorias de Pozuelo de Alarcón

Pozuelo es un ayuntamiento grande que convoca con frecuencia, y el mismo cluster tiene varias piezas ya publicadas: la de Auxiliar Administrativo con 19 plazas, la de Policía Municipal con 12 plazas y la de Arquitecto Técnico con 2 plazas A2. Las tres comparten municipio, pero no comparten temario: cada cuerpo tiene su programa y su tribunal.

También conviene distinguir esta convocatoria de la bolsa de empleo de Técnico/a de Administración General que el Ayuntamiento de Pozuelo convocó por separado, con bases específicas en el BOCM núm. 28, de 3 de febrero de 2026: es un proceso para personal funcionario interino, con su propia lista y su propio examen, y no da plaza en propiedad.

Preguntas frecuentes

¿Cuántas plazas de TAG convoca Pozuelo de Alarcón?

Tres plazas de Técnico/a de Administración General, subgrupo A1, por oposición libre en turno libre para el funcionariado de carrera del Ayuntamiento de Pozuelo de Alarcón. Las aprueba la resolución de 25 de noviembre de 2025 y están publicadas en el BOCM núm. 293, de 9 de diciembre de 2025, con el extracto correspondiente en el BOE núm. 301, de 16 de diciembre de 2025.

¿Hasta cuándo se podía presentar la solicitud en Pozuelo de Alarcón?

Veinte días hábiles desde el día siguiente a la publicación del extracto en el BOE, es decir, desde el 17 de diciembre de 2025 hasta el 16 de enero de 2026. Ese plazo está cerrado: después solo se puede seguir el proceso desde fuera, esperando los anuncios de listas y ejercicios.

¿Qué titulación hace falta para la TAG de Pozuelo de Alarcón?

Licenciatura o Grado en Derecho, Ciencias Políticas, Económicas o Empresariales, Intendente Mercantil o Actuario Mercantil o una equivalente, con la posibilidad de presentarse si el título se obtiene antes del cierre del plazo. Las titulaciones extranjeras exigen homologación y traducción jurada.

¿Cuántos temas tiene el temario?

Ciento siete, en siete grupos: Derecho Constitucional (1-18), Derecho Administrativo I (19-36), Derecho Administrativo II (37-51), Derecho Local (52-64), Derecho Urbanístico (65-77), Recursos Humanos (78-88) y Derecho Financiero (89-107). El programa entero está en el Anexo II de las bases.

¿Cómo es el examen de la TAG de Pozuelo?

Tres ejercicios eliminatorios: un test de 100 preguntas en 100 minutos con penalización de un tercio por error y mínimo de 5 sobre 10; el desarrollo de dos temas en tres horas, con 10 sobre 20 y 5 como nota mínima en cada uno; y unos supuestos prácticos con Word y Excel en tres horas, con un mínimo de 15 sobre 30. La nota final es la suma de los ejercicios superados.

¿Cuándo es el examen de la TAG de Pozuelo?

El primer ejercicio se celebró el 9 de junio de 2026 y sus preguntas y respuestas se publicaron el 15 de junio de 2026. A 28 de septiembre de 2026 no hay anuncio público con la fecha del segundo ejercicio.

¿Cuántos opositores hay por plaza?

La lista definitiva recoge 196 personas aspirantes admitidas para tres plazas, unos 65 por plaza. Once personas quedaron excluidas en la lista provisional por motivos documentales: instancia normalizada, título, tasa o bonificación.

¿Cuánto cuesta la tasa de examen?

Veintiocho euros, con bonificación del 50 % para discapacidad igual o superior al 33 % y del 75 % para demandantes de empleo inscritos al menos un mes antes y sin rentas superiores al salario mínimo interprofesional. El pago era por transferencia: el formulario de la sede electrónica no tenía pasarela de pago.