Educador Social Ayuntamiento Sagunto: plazas y plazo de solicitud

Plazas y organismo

La convocatoria corresponde al Ayuntamiento de Sagunto, en la provincia de Valencia/València. El anuncio se refiere a la oposición Educador Social Ayuntamiento Sagunto. Las plazas convocadas son dos de Educador/a Social, incluidas en la Oferta de Empleo Público (OEP) de 2022 y 2025. Una se reserva al turno libre y otra al turno de promoción interna. La aprobación de las bases se produjo por acuerdo de la Junta de Gobierno Local de 14 de noviembre de 2025, según el anuncio del BOP de Valencia núm. 228, de 27 de noviembre de 2025.

Plazas convocadas

Turno	Número de plazas	Grupo/Subgrupo	Escala
Libre	1	A2	Administración Especial, subescala Técnica, clase Técnico Medio
Promoción interna	1	A2	Administración Especial, subescala Técnica, clase Técnico Medio

Las dos plazas se encuadran en el Grupo A, Subgrupo A2, de la escala de Administración Especial, subescala Técnica, clase Técnico Medio. El expediente administrativo es el 2566985H.

Turnos y requisitos

Las personas aspirantes solo pueden concurrir por uno de los dos turnos. Si en la solicitud no se marca turno o se marcan ambos, se entiende que se concurre por el turno libre. En la promoción interna se exige ser funcionario/a de carrera del Ayuntamiento de Sagunto del Subgrupo C1 con categoría de Educador/a, con una antigüedad mínima de dos años en el Subgrupo de titulación y el resto de requisitos de las bases. Quienes accedan por promoción interna tienen preferencia para cubrir los puestos vacantes sobre los aspirantes que no procedan de ese turno. Las vacantes de promoción interna que queden desiertas se acumulan a las que se ofrezcan al resto de aspirantes de acceso libre. Si no se admite a ninguna persona aspirante por promoción interna, esas vacantes pasan a cubrirse por el turno libre.

Para el turno libre, entre otros requisitos, se exige estar en posesión del título universitario de grado en Educación Social, diplomatura en Educación Social o habilitación profesional reconocida por la disposición adicional única de la Ley 15/2003, de 24 de noviembre, de la Generalitat, de creación del Colegio Oficial de Educadoras y Educadores Sociales de la Comunitat Valenciana, o cumplir las condiciones para obtenerlos antes de que finalice el plazo de solicitudes. Las titulaciones obtenidas en el extranjero requieren credencial de homologación o certificado de equivalencia, sin perjuicio del reconocimiento de cualificación profesional en profesiones reguladas al amparo de la Unión Europea. No puede participar el personal que ya tenga la condición de funcionario de carrera de la agrupación profesional funcionarial objeto de esta convocatoria en el Ayuntamiento de Sagunto.

En cuanto al régimen de incompatibilidades, quienes resulten nombrados quedan sometidos al régimen vigente desde la toma de posesión y no podrán simultanear el desempeño de la plaza con otra plaza, cargo o empleo remunerado con fondos del propio Ayuntamiento, Estado, entidades o corporaciones locales, Administración autonómica o empresas de carácter oficial o relacionadas con dichos organismos, aunque el sueldo tenga carácter de gratificación o emolumentos de cualquier clase.

Sistema selectivo

El sistema selectivo es el de concurso-oposición. Las pruebas de la fase de oposición son tres ejercicios obligatorios y eliminatorios.

Ejercicios

1. Primer ejercicio: cuestionario tipo test de 100 preguntas con cuatro respuestas alternativas.
2. Segundo ejercicio: práctico, con dos casos prácticos entre tres planteados por el tribunal.
3. Tercer ejercicio: escrito, con un cuestionario de cinco preguntas cortas.

La ficha del examen confirma 100 preguntas y cuatro opciones por pregunta. El extracto de las bases no fija en los datos disponibles la duración de cada prueba ni si existe penalización por errores; esos extremos deberán comprobarse en las bases íntegras y en los anuncios posteriores.

Temario y órgano de selección

El temario oficial consta de 60 temas, repartidos en una parte general (temas 1 a 14) y una parte específica (temas 15 a 60). La parte general incluye la Constitución, las Cortes Generales, el Gobierno, el poder judicial, la organización territorial del Estado, la reforma constitucional, el Estatuto de Autonomía de la Comunitat Valenciana, la Unión Europea, el procedimiento administrativo, el municipio, las haciendas locales, los funcionarios públicos y el Reglamento de usos lingüísticos del Ayuntamiento de Sagunto. La parte específica se centra en igualdad, violencia de género, servicios sociales inclusivos de la Comunitat Valenciana, renta valenciana de inclusión, infancia y adolescencia, discapacidad, voluntariado, drogodependencias y normativa municipal de Sagunto, entre otras materias.

El órgano de selección será un tribunal compuesto por cinco componentes, nombrados por la Alcaldía o la Concejalía delegada en la materia, con personal funcionario de carrera y sujeción a los principios de imparcialidad, profesionalidad, especialidad y paridad entre hombre y mujer. La composición concreta se fijará en la resolución que apruebe la lista de personas admitidas y excluidas, junto con el lugar, fecha y hora del primer ejercicio. El personal de elección o designación política, el funcionariado interino, el personal laboral no fijo y el personal eventual no pueden formar parte de los órganos de selección.

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Plazo y cómo presentar la solicitud

El plazo de presentación de solicitudes es de veinte días hábiles a contar desde el día siguiente al de la publicación de la resolución de convocatoria en el Boletín Oficial del Estado. La Resolución de 31 de agosto de 2026 del Ayuntamiento de Sagunto se publicó en el BOE núm. 222, de 8 de septiembre de 2026. Por tanto, el cómputo del plazo arranca el 9 de septiembre de 2026. Las bases completas se publicaron en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia núm. 228, de 27 de noviembre de 2025, y se ha publicado un extracto en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana núm. 10440, de 31 de agosto de 2026.

Presentación de la instancia

La solicitud se dirige a la Alcaldía Presidencia del Ayuntamiento de Sagunto. Se puede utilizar el modelo de instancia que figura en el Anexo I de las bases. La presentación se realiza en el Registro General de Entrada del Ayuntamiento de Sagunto o por cualquiera de las formas que determine la legislación sobre procedimiento administrativo común vigente. En la instancia hay que manifestar de forma expresa el compromiso de prestar el preceptivo juramento o promesa y que se reúnen todos y cada uno de los requisitos exigidos en las bases, con la obligación de acreditarlos posteriormente si se resulta seleccionado. También hay que concretar con claridad por cuál de los dos turnos se concurre.

A la instancia se acompaña el justificante de haber efectuado el pago de los derechos de examen conforme a la Ordenanza Fiscal Reguladora de las Tasas por concurrencia a las pruebas selectivas para el ingreso de personal que esté en vigor. El pago o la obtención del impreso de autoliquidación se puede hacer a través de la sede electrónica del Ayuntamiento de Sagunto, en el Portal de Contribuyentes, apartado de Pago de Tasas, indicando el NIF o NIE del titular y seleccionando la tasa de procedimientos selectivos y la tarifa correspondiente a la categoría de las plazas. La cuantía de las tasas, así como las bonificaciones y exenciones, no aparece fijada en el extracto de las bases: se remite a la Ordenanza fiscal reguladora de la tasa por concurrencia a los procedimientos de selección del personal convocados por el Ayuntamiento de Sagunto y sus organismos autónomos.

El abono de la tasa o la justificación de la exención total o parcial debe hacerse dentro del plazo de presentación de solicitudes. Si no se hace así, se procede a la exclusión del aspirante sin posibilidad de subsanación. El pago de la tasa no sustituye el trámite de presentación de la solicitud en tiempo y forma. La no presentación de la solicitud en tiempo y forma también supone la exclusión, sin posibilidad de subsanación.

Quienes precisen medidas de adaptación para la realización del ejercicio deben concretarlas en la solicitud. Las medidas previstas en las bases son eliminación de barreras arquitectónicas y mesa adaptada a silla de ruedas, ampliación del tiempo de duración de la prueba con certificado del órgano oficial competente que especifique diagnóstico y tiempo de ampliación en minutos, aumento del tamaño de caracteres del cuestionario por dificultad de visión, necesidad de intérprete por diversidad funcional auditiva, sistema Braille o ayuda de una persona por invidencia y otras medidas que se especifiquen.

Listas y reclamaciones

Finalizado el plazo de instancias, se aprobará por resolución de Alcaldía o de la Concejalía delegada la lista de personas admitidas y excluidas en el plazo máximo de un mes. Esa lista se publicará en el Boletín Oficial de la Provincia y en la página web del Ayuntamiento, en este último caso careciendo de efectos jurídicos. En la resolución constarán nombre y apellidos de las personas admitidas y excluidas y, en su caso, el motivo de la exclusión. Se concede un plazo de diez días hábiles para formular reclamaciones o subsanar los defectos que hayan motivado la exclusión. Las reclamaciones se aceptan o rechazan en la resolución que aprueba la lista definitiva, que se publica en los mismos lugares e indica la fecha, lugar y hora del comienzo del primer ejercicio, así como el orden de llamamiento. Si no hay personas excluidas, se puede prescindir de la lista provisional y aprobar directamente la definitiva, sin perjuicio de la subsanación de errores materiales, aritméticos o de hecho y de los recursos procedentes. Contra la resolución aprobatoria de la lista definitiva cabe recurso potestativo de reposición o impugnación directa ante la jurisdicción contencioso-administrativa, conforme al artículo 123 de la Ley 39/2015.

Bases oficiales

Publicación oficial

Las bases íntegras de la convocatoria están publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia núm. 228, de 27 de noviembre de 2025, anuncio 2025/14018, disponible en este enlace del BOP de Valencia. El anuncio de la convocatoria se publicó en el Boletín Oficial del Estado núm. 222, de 8 de septiembre de 2026, con la Resolución de 31 de agosto de 2026 del Ayuntamiento de Sagunto, referencia BOE-A-2026-18800, accesible en este enlace del BOE. También se ha publicado un extracto en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana núm. 10440, de 31 de agosto de 2026.

Según las bases, los sucesivos anuncios con las listas provisionales y definitivas, así como todos aquellos previos al inicio de las pruebas, se publicarán únicamente en el Boletín Oficial de la Provincia y en la página web institucional. El anuncio de la convocatoria en el BOE es el momento en el que se abre el plazo de presentación de instancias. Para cualquier duda sobre plazas, turnos o plazo, la referencia que prevalece es la publicación oficial en el BOP de Valencia y el BOE.

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